慈濟醫療法人獲衛福部雙獎肯定

分類傑出獎之研究人才培育獎
特色傑出獎之醫療救濟獎

衛生福利部五月十七日頒發「一一○年度醫療財團法人辦理醫療法第四十六條規定事項獎勵計畫」獎項,佛教慈濟醫療財團法人獲得二大殊榮:「分類傑出獎之研究人才培育獎」及「特色傑出獎之醫療救濟獎」,由衛生福利部薛瑞元部長親自頒發,慈濟醫療法人林俊龍執行長代表領獎。

此次獎勵為衛福部依醫療法第四十六條規定:「醫療財團法人應提撥年度醫療收入結餘之百分之十以上,辦理有關研究發展、人才培訓、健康教育;百分之十以上辦理醫療救濟、社區醫療服務及其他社會服務事項;辦理績效卓著者,由中央主管機關獎勵之。」於二○二二年五月鼓勵各醫療財團法人將「研究發展、人才培訓及健康教育」與「醫療救濟、社區醫療服務及其他社會服務事項」,以及因應COVID-19 疫情之「嚴重特殊傳染性肺炎防疫業務」等執行成果如實呈現,本法人及各院成果,由法人醫務管理室彙整資料提報參與評選。

衛生福利部薛瑞元部長表示,非常恭喜得獎法人,其貢獻與努力殊值肯定,也勉勵所有得獎法人任重道遠,期許持續為醫療體系長遠發展共同盡一份心力。代表評審委員致詞的衛生署前副署長王秀紅教授提到,「這次評選與頒獎是歷史上的首次,對於醫療財團法人醫療公益績效卓著給予高度肯定。佛教慈濟醫療財團法人針對院內外的醫療人員,都有完整的研究人才培育計畫,提升醫學教育跟研究品質。在辦理醫療救濟上,結合志工跟社工的資源,協助偏鄉弱勢病人醫療救濟,榮獲了研究人才培育獎以及醫療救濟獎。」

評審委員們對於慈濟醫療法人的成果表現,有三大肯定:第一、顯著的研究量能。一一○年共出版十九本健康養生及醫療人文書籍,並執行五百一十五件研究計畫(不包含政府補助計畫),以第一作者或通訊作者名義發表八百三十八篇論文,其中SCI 論文占百分之七十二點八,並且新取得八件專利。第二、產學合作,推動數位學習。持續與慈濟大學產學合作,擔任臨床教師,在一一○年指導六百位醫學生及二千四百四十八位其他醫事學生實習。並積極辦理數位學習及創新教學,提供二千五百零三堂數位課程,翻轉醫療教育模式。第三、人醫義診,守護偏鄉健康。一一○年補助七萬六千七百八十五名貧困弱勢族群之醫療費用並協助轉介社會資源。另針對返診不易以及偏鄉弱勢民眾,到個案家提供醫療照護服務。每年也聽取社區志工、偏鄉及無醫部落之意見,並拜會所在地之衛生所、衛生室,綜合評估後規畫安排年度義診行程與地點,一一○年辦理一百五十七場義診,共服務五千九百二十六人次。

五月十七日衛生福利部頒發「分類傑出獎之研究人才培育獎」及「特色傑出獎之醫療救濟獎」予慈濟醫療財團法人,林俊龍執行長代表領獎。衛福部薛瑞元部長頒發分類傑出獎、衛福部醫事司劉玉菁副司長頒發特色傑出獎。

衛福部主管、評審委員與慈濟醫療法人受獎團隊合照。右起:評審委員國立臺北大學郭振雄教授、慈濟醫療法人林俊龍執行長夫人洪琇美女士、林俊龍執行長、前衛生署副署長王秀紅教授、衛福部醫事司劉玉菁副司長、慈濟醫療法人執行長辦公室陳政興主祕、醫務管理室藍寅萱主任和鄭詔云副主任。

林俊龍執行長表示:「非常感恩代表慈濟醫療財團法人領獎,證嚴法師創建慈濟,從慈善開始,到現在臺灣有八家大小慈濟醫院,結合慈善、教育、人文,不光是在臺灣,其實在全球,我們都是為社會,為人類奉獻。社會責任一直是慈濟醫療的使命。所以在社會救濟、人才培育及研究發展,我們都是非常用心努力的做,不是因為政府的規定或者社會的要求才去做,而是我們本來的使命。上人常常交代我們,苦難的人走不出來,我們有福的人就要走進去幫他們。即使醫療沒有結餘,我們也是照樣在做。今年,衛福部特別首度頒發這個獎項,也是醫療財團法人對社會應盡的責任。今天獲獎就是給我們一個鼓勵,未來更應該朝這個方向更加用力道來推動,讓世界能夠因應證嚴上人的心願,淨化人心,祥和社會,願這個世界無災無難。」

佛教慈濟醫療財團法人源起於一九七二年,證嚴法師有感於「貧由病起、病由貧生」,遂於花蓮市仁愛街成立「慈濟貧民施醫義診所」,免費施醫施藥。細數半世紀以來,花蓮慈濟醫院於一九八六年在眾人愛心匯集下落成啟業,後陸續於偏鄉如花蓮縣南區玉里、臺東關山、嘉義大林、新北市新店、臺中潭子、嘉義斗六、苗栗三義等地籌設慈濟醫院,推動「人本醫療、尊重生命」的醫療理念,服務偏遠地區的鄉親。在慈濟醫療法人執行長辦公室激勵之下,八院一家醫療團隊不斷精進專業,致力於研究發展、人才培育、社區衛教,亦積極投入醫療之慈善救濟、社區醫療服務等,慈濟醫療法人轄下各慈濟醫院已成為「守護生命、守護健康、守護愛」的堅定磐石。

為永續發展並培養醫療專業人才,每年舉辦慈濟醫學年會促進跨領域交流(上圖),會中同時舉辦「百年好合護理照護品質暨創新成果發表會」(下圖),提升護理專業。

分類傑出獎--研究人才培育獎

在「分類傑出獎」的「研究人才培育獎」項目中,慈濟醫療法人鼓勵各院區同仁提昇研究品質,積極投入醫學研究及論文發表。二○二一年慈濟醫療法人以第一作者或通訊作者名義發表八百三十八篇論文中,期刊影響指數(Impact Factor, IF) 大於二者, 占SCI 論文篇數百分之八十二點三。其中於國際營養學期刊(IF>5) 所發表素食者罹患憂鬱症研究,追蹤長達十年且結合健保署資料庫做分析,研究成果顯示素食者與葷食者相比,罹患憂鬱症的風險低了百分之三十。

慈濟醫療法人郭漢崇副執行長、花蓮慈濟醫院曾文賓榮譽院長以及外科部外科發展中心賴鴻緒教授,名列「全球前2% 頂尖科學家」終身科學影響力排行榜。

2021 年慈濟醫療法人入圍美國史丹佛大學發布的「終身科學影響力排行--全球前百分之二的頂尖科學家」就有三位,其中郭漢崇副執行長連續二年都入榜,並與花蓮慈院已故榮譽院長曾文賓教授、外科部外科醫學發展中心主任賴鴻緒教授,同時名列「終身科學影響力排行榜(一九六○至二○二一)」。

慈濟醫療法人郭漢崇副執行長、花蓮慈濟醫院曾文賓榮譽院長以及外科部外科發展中心賴鴻緒教授,名列「全球前2% 頂尖科學家」終身科學影響力排行榜。

慈濟醫療法人、慈濟大學與慈濟科技大學共同舉辦研發成果暨專利發表會。

慈濟醫療法人創新研發中心積極整合基礎醫學與臨床應用,以加速新藥研發,其中三項研究成果獲頒第十八屆國家新創獎。研發團隊積極參與研發成果暨專利發表會,期望透過技術轉移,推廣至臨床應用;二○二一年共有五項技術轉移,八件產學合作,並參與八十八件多國多中心臨床試驗計畫。

為培養醫療專業人才,慈濟醫療法人自二○一七年起,每年舉辦慈濟醫學年會,包含各科專題研討會、專題演講、論文海報發表、百年好合護理品質暨創新發表、慈濟醫學教育日、最美醫療人文徵文比賽、慈濟大學醫學系校友回娘家等活動,帶動跨院、跨校合作,提升院校研究風氣。

慈濟醫療法人鼓勵各院區舉辦院內、外研討會與競賽, 提升醫療服務水平。二○ 二一年總計補助同仁四千一百五十一人次參加海內外研討會學習新知與分享,並協助五百二十六位同仁在職進修或攻讀學位,四十二位同仁取得教育部定教職及十八位同仁教職升等外,亦提供三千零四十八位醫學生及其他醫事學生專業訓練與實習,代訓一百二十八位其他醫療院所醫事人員。

慈濟醫療法人支持多元創新教學模式,例如,花蓮慈院與臺灣骨王生技公司合作研發以3D 模擬平臺輔助學生於術前及手術模擬,獲第十八屆國家新創獎;大林慈院以所研發之「3D 虛擬實境影像」專利技術,讓臨床人員透過VR 學習X 光檢查操作。

大林慈濟醫院運用VR 遊戲概念設計教學,開發「應用虛擬實境模擬X 光實驗室之系統」,獲得國家專利。

慈濟醫療法人亦與慈濟大學合作推展以人文互動為基礎的「模擬手術教學」,並與臺灣各專科醫學會合辦「大體老師進階模擬手術研習營」,二○二一年辦理6 場次模擬手術研習營(含三場次與臺灣十個醫學會合辦),學員除來自慈濟醫療體系外,還有全臺一百五十二家醫院共三百四十八人次參與。

慈濟醫療法人除定期發行醫療專業期刊《慈濟醫學雜誌》、《志為護理》雙月刊之外,《人醫心傳》月刊的發行給予一般民眾正確的醫療衛教,二○二一年亦出版十九本健康養生及醫療人文書籍,傳達醫療專業與人文之美善。慈濟各院區協助大愛電視臺錄製醫療相關新聞與節目,傳達正確醫療健康觀念,其中「大愛醫生館」自二○○一年起開播至今已超過二十二年。

特色傑出獎--醫療救濟獎

慈濟醫療法人獲得的第二個獎項--「特色傑出獎之醫療救濟獎」,是由衛生福利部針對二○二一年度醫療收入結餘提撥辦理「醫療救濟」績效做評比。

慈濟醫療法人於二○二一年度除補助八家慈院七萬七千六百二十九人次之貧困弱勢及急難就醫患者醫療費用,解決其就醫困難外,亦走出醫院照顧弱勢族群機構,包含新北市忠義育幼院、雲林長愛家園育幼院、花蓮禪光育幼院及安德幼稚園、守護發展遲緩及智能障礙的信望愛智能發展中心,與照顧失能弱勢長者的臺東關山鎮聖十字架療養院及臺東仁愛之家等養護機構,總計補助照顧弱勢族群機構共三千一百六十一人次,並辦理二十九場義診及衛教等活動,服務七百二十四人次。

台北慈濟醫院醫護團隊定期至忠義育幼院為院童健檢。

東區慈濟人醫會集結花蓮慈濟醫院、關山慈濟醫院及玉里慈濟醫院的人醫志工團隊,前往臺東仁愛之家舉辦義診。

對於難以到院治療的偏遠地區病人,慈濟人醫會二○二一年度辦理一百五十七場定點義診, 共動員六千零三十六人次( 含慈濟人醫會志工,慈濟醫療法人各院區亦動員二千零九十四人參與),共為五千九百二十六人次的偏鄉居民提供免費醫療服務;此外也為返診不易以及偏鄉弱勢個案,結合醫師、護理師、藥師、營養師、社工人員及志工等組成往診團隊,至個案家中提供醫療照護服務,總計二○二一年居家往診照顧二千一百七十三人次。

感恩衛福部給予慈濟醫療法人如實呈現培育研究人才與實踐醫療救濟的機會,此次獲獎是慈濟醫療法人暨各院區同仁合和互協,共同成就之榮耀。

感恩上人、精舍師父們與醫療董事會長年支持,亦感恩全球慈濟人的護持,慈濟醫療法人暨各院同仁將以永續傳承為目標,日日精進醫療專業,勤耕慧命福田。展望未來,慈濟醫療志業將秉持上人慈示之「人本醫療,尊重生命」宗旨,持續朝「八院一家,院校合一,四大一體」並肩前行,以達永續發展之目標。(文/曾慶方、藍寅萱、鄭詔云、黃秋惠、林芷儀、沈健民)

大林慈濟醫院醫護團隊至交通不便的嘉義縣中埔鄉為患者居家往診。

台中慈濟醫院醫護團隊前往臺中市梧棲區為行動不便的病人居家往診。

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